Participants : Adrien, Lorenzo, Elisa, Corinne, Marie, Laetitia, Georges, Valérie, Yohan, Jérome, Sophie
Scribe : Sophie
Chapeau Jaune
Ingrédients essentiels Campus ? Qu’est-ce qui a bien fonctionné pour moi ?
• Auto-gestion
• Lieu avec sens et aligné avec intention
• Faire cuisine nous-mêmes
• Taille importante équipe orga
• Programme pas trop chargé
• Imprévu et vivant qui s’invite
• L’écoute du collectif et les ajustements participatifs
• Taille du groupe de participants pour pouvoir connecter avec tout le monde au moins une fois
• Représentativité des rôles participants et réunions ouvertes en mode bocal
• Importance accordée à prendre soin du groupe
• Avec belle manière Choudoudou de faire en fermant les yeux et levant la main
• Combiner bâton de parole et micro dans fishbowl
• 1ère expérience d’autogestion en mode GP
• Evolution vers une vraie participation des participants
• Bilan chiffré avec temps de parole
• Place du corps dans les process d’IC
• Vrai vécu de la cascade d’apprentissage
• Aimé « ne servir à rien »
• Diversité équipe orga, hyper apprenant
• Audace des participants à prendre part à l’organisation et au pied levé
• Soutien de « tout le monde à tout le monde » précieux
• On a fait équipe à 55
• Adoré retrouver plein de gens du DU avec une dynamique que n’imaginais pas
• Adoré rencontrer gens de plein d’horizons avec de belles énergies
• Adoré lieu avec les murs de pierre, la nature, les gens, toute une atmosphère ; environnement bucolique
• PC au-delà des espérances et qui est un indicateur
• Prendre ce temps de débrief , c’est chouette de tester, jouer avec le vivant, prototyper
• Les pas de côté avec le support de gens qui ont œuvré même s’ils n’étaient pas là physiquement
• Place et temps laissés aux ajustement qui ont permis l’accueil des surprises bonnes et moins bonnes
• Nettoyage avec beaucoup de joie et tâches du parquet parties (ouf !!!..)
Chapeau noir
Moments compliqués pour moi ? Qu’enlever à cette expérience pour qu’elle soit encore plus apprenante ?
• J-1 : 1 an passé en visio et comment ça va se passer quand on va se rencontrer « en vrai » ? (hâte mais anxiété)
• Ouverture du FO pendant que j’étais en cuisine
• M’a manqué que le FO ne soit pas un vrai FO (très formaté et sans vraie émergence) ; ex : ateliers déjà préparés (présentation) et non pas émergeance ; d’où suis devenu critique
• Grosse tension durant depuis 1 an ; voir si cercle restauratif peut y répondre ; c’est un question à la fois de culture, de collectif et personnelle ; vécu un conflit lourd qu’ai voulu minimiser mais il est toujours présent
• Partie place du marché : l’orga souhaitait réguler mais comment aller encore plus loin en intégrant des temps de flou dans la dynamique ? Laisser plus de temps à la place du marché
• Pas assez de créneaux de FO proposés pour l’émergence
• Ne pas faire appel à la communauté pour expliquer le FO
• L’orga « empêchée » de participer suffisamment au FO par rapport aux ajustements qui ont été nécessaires
• Gêne par rapport à un certain « dogmatisme » sur les questions hommes femmes ; en tant que femme, pas besoin de quelqu’un pour me « sauver »
• Manque de soin apporté parfois au cercle orga dans notre préoccupation d’être au service des participants
• Problématique personnelle Yo/Ju qui semble avoir pris une place très importante /pas tout à fait ajustée
• Le titre du FO : normalement c’est une question ouverte et pas une affirmation
• Point de vigilance sur prise de pouvoir possible (ex : atelier samedi soir : intention personnelle – plutôt que collective - perçue)
• Certains débriefs auto orga ont pris trop de place
Chapeau Vert
Comment peut-on aller encore plus loin dans cette expérience ? Qu’est ce qui me vient là comme idée pour réaliser le Campus du siècle ?
• Expérimenter plus de chantiers (de construction, par ex) sans construction de formats préalables ; multiplier les expériences concrètes où on met en œuvre dans l’activité et non dans les mots ; ex : cuisine, toilettes sèches…etc
• Etre dans l’articulation de plein d’autres initiatives ; ouvrir cet espace au plus grand nombre
• Ouvrir le FO chaque jour pour laisser place à ce qui a émergé entre temps
• Mettre en valeur ce qui s’est passé pendant l’année dans les jardins locaux
• Que les porteurs d’atelier viennent avec une question et pas comme animateurs d’ateliers
• Sujets FO en co-construction impliquant plusieurs personnes ; se mettre par 2 pour proposer un sujet
• Présentation de son activité en dehors du FO
• Mieux se servir du théâtre d’impro
• Cérémonie de l’argent plutôt que simplement donner les chiffres ; donner argent dans un bol
• Clarté sur dépenses engagées et dépenses à venir
• Plus d’enfants pour contaminer l’IC dès le plus jeune âge (ou qu’eux nous contaminent…)
• Faire quelque chose en relation avec le lieu (ex : profiter davantage de ce que propose/génère Fertile)
• Expérience collective avec les enfants
• Plus d’expériences autour de l’intelligence du corps
• Laisser l’orga de la soirée du samedi à la communauté, au moins 1 soirée auto-organisée par la communauté
Chapeau Bleu
Mon positionnement par rapport au prochain Campus ? Quelle « coloration » pour le prochain Campus ?
• Lo : ambassadeur pour mettre en relation les différents acteurs de l’IC ; si campus dans cette intention, évident que d’accord pour y participer ; si Campus régional : des espaces sont possibles au Camping du Terroir près de Genève (mais peu de places en « dur »)
• Ge : va faire un post pour proposer un recensement des lieux qui ont des valeurs de coopération comme nous et qui pourraient accueillir un futur Campus
• Lae : prochain petit pas avec le défi collectif autour de la dynamique locale
• Va : penche bien pour participer à l’équipe quand entend qu’équipe orga a à cœur de prendre soin d’elle; autre défi perso : faire venir au moins 1 personne par promo DU
• Je : être personne ressource pour de nouvelles énergies à accompagner à « prendre le micro » (rôle de l’ombre si besoin)
• Ad : partant pour un campus auto-orga (déjà sentir si ça peut se faire)
• So : beaucoup aimé faire partie orga et pour l’année prochaine, désireuse de participer davantage au Campus en étant « simple » participante
Déclusion
• Lo : meilleure bande passante ; fonctionner en hybride et s’adresser à tous les citoyens
• Je : Formulaire d’évaluation à chaud à prévoir pour les prochaines fois ?
• Va : merci pour la clarté sur les processus
• Ad : content de se remettre dans cette énergie
• Ma : prête à tenter l’aventure, aime que le vivant s’invite et vigilance sur prendre soin des relations
• El : auto-orga, oui, mais aime bien la GP
• So : contente de la réunion, de sentir ces énergies, plaisir à avoir pris les notes
• Co : en baisse d’énergie, ressenti de douceur et multiples résonnances, inscrite dans l’orga Campus pour la prochaine fois et maintien son inscription
• Ge : ravi de se replonger dans ces énergies de dynamiques collectives
• Yo : épuisé, n’a pas vraiment « coupé » des JdN, pas vraiment d’énergie à donner pour l’instant même si sait que va en donner de toute façon
• Lae : OK pour s’investir sur un campus auto-géré, défis, initiatives locales